وضع مستهدفات مهنية للموظفين والأقسام، تتبع نسب الإنجاز، وقياس المساهمة في نمو المنشأة.
يساعدك نظام تتبع الأهداف من مزاياك على صياغة أهداف ذكية وقابلة للقياس للموظفين. حدد المستهدفات، وتابع تقدم العمل، وصنف نسب التميز لتهيئة بيئة مبنية على الإنجاز.
تحديد نوع الهدف (زيادة إنتاجية، إتمام مهام)، قيمته المستهدفة، وفترة الإنجاز.
أدوات ذكية تمنحك رؤية شاملة وتحكماً كاملاً في تحديد ومراقبة أهداف الموظفين
صمم أهداف أداء واضحة لكل مسمى وظيفي لضمان مصداقية وعدالة قياس النتائج.
يربط النظام نشاط الموظف بالأهداف ليحسب نسبة الإنجاز والتقدم فوراً ودون أخطاء.
تعرف على الأقسام الأكثر نشاطاً في تحقيق مستهدفات منشأتك لتشجيع وتطوير الأداء.
تجنب الإدارة التشغيلية العشوائية دون خطط ومستهدفات واضحة للموظفين. ابدأ مع تتبع أهداف مزاياك.